いのうえ工務店では、家づくりの原点は、建築を担う「人」であると考えています。
ゆえに、スタッフの成長、自己実現こそが最重要である！と考え、多くの研修制度を設けております。
人の成長に「投資」を惜しむことはありません。
基礎研修から、スキル研修、キャリアアップ研修まで幅広い機会を準備しております。
ご自身の成長、スキルアップへとつなげて下さい。
そして、「住まうほどに満足度の高まるお家」を、一緒に建築していきましょう。
基礎研修
年間の研修プログラムを準備しております。ビジネスマナー研修、設計デザイン研修、営業提案研修など、年間を通じて幅広い基礎研修を実施しております。新卒入社の方はもちろん、業界未経験者の方、営業、設計、現場監督へのキャリアチェンジなど、幅広いキャリアに対応するための基礎研修です。
視察研修
北は北海道、南は沖縄まで全国の成長ビルダーの視察を実施しています。住宅をはじめとした建築視察研修を通じて、日本の建築を学び、提案力を磨いていく。高い目標と成長意欲を持って仕事に取り組めるように、多くの視察研修を行っております。
応募型研修
まだない研修ならば、あなたが作ればいい。過去に例のない研修であれ、社長にプレゼンをして実現して下さい。機会は自ら創るものです。挑戦する人を応援する会社ですので、過去にはスタッフからのプレゼンで生まれた研修も数多くあります。機会は無限大です。夢を実現したいあなたからの提案をお待ちしています。
今の会社ではこれ以上成長できない。会社都合ではなく、もっと家づくりを追求したい。
営業も設計も施工管理もできるようになりたい。などなど、
向上心のある方からのご応募をお待ちしております。
キャリアアップ、キャリアチェンジはもちろん、専門領域の拡大から、経営者を目指す方まで、
すべての目標を応援する会社です。
研修を利用し、必要な研修を作り、お客様が心から満足できる暮らしを実現していきましょう。
